Técnico de Segurança do Trabalho Pleno

• Atuar no Setor de SSMA, visando garantir a segurança e saúde ocupacional dos colaboradores, prevenção acidentes e conformidade com as normas regulamentadoras e políticas de SSMA.

• Realizar as inspeções de segurança e de meio ambiente;
• Suportar demandas dos grupos de Trabalho - GT
• Analisar dados estatísticos da Ocorrências de SSMA das Plantas
• Cumprir o calendário de execução da IPS. (Inspeção de Práticas Seguras);
• Garantir que os relatórios do IPS - IPS. (Inspeção de Práticas Seguras) sejam enviados para os gestores dos processos;
• Monitorar a implantação das ações de segurança do IPS e Inspeções de Segurança e Meio Ambiente;
• Cumprir o Calendário de Inspeção de Segurança;
• Auditar a operação das empilhadeiras (validade do crachá do operador, preenchimento do checklist de pré uso);
• Integrar de funcionários e terceiros;
• Manter o arquivamento eletrônico da documentação de terceiros;
• Suportar as investigações dos acidentes e incidentes, quando solicitado;
• Suportar as áreas na preparação de AST e PTs, quando solicitado;
• Realizar inspeção mensal nas escadas móveis, nas Fábricas 1, 2 e 3 e Frequência: Trimestral;
• Dar suporte ao processo de testes e homologação dos novos EPIS;
• Monitorar a validade dos treinamentos dos eletricistas (Treinamento de NR-10: Formação de 40 horas e de SEP e Reciclagem)
• Realizar levantamento dos painéis elétricos providenciar o bloqueio de acesso a esses painéis nas fábricas 1, 2 e 3;
• Executar o controle dos testes de isolamento elétrico das ferramentas usadas nos serviços em eletricidade. (escadas, chaves, luvas de baixa, média e alta tensão);
• Realizar levantamento da quantidade de placas de segurança nas fábricas 1, 2 e 3 e providenciar a instalação nas áreas;
• Realizar inspeções de Observação comportamental;
• Suportar as áreas na preparação de AST (Análise de Segurança do Trabalho) e PT- Permissão de Trabalho, quando solicitado;
• Manter atualizadas as FISPQ´s nos Setores da Fábrica 1, 2 e 3;
• Fazer inspeções nos banheiros das fábricas 1, 2 e 3 e solicitar correções à Engenharia
• Garantir a conformidade da NR 11 (treinamentos de empilhadeiras, operadores de pontes rolantes, talhas e PEMT´s);
• Organizar o processo eleitoral da CIPA (Edital de Convocação, Eleição e Posse), das 1, 2 e 3 fábricas;
• Participar das reuniões ordinárias e extraordinárias da CIPA;
• Inspeção de EPI´s.
• Homologar documentação de terceiros

• Registro de TST ativo
• Experiência em plantas Industriais;
• Excel Intermediário;
• NR 35 atualizado;
• NR33 atualizado
• Supervisor de Espaço de Espaço;
• Conhecimento em Sistema SOGI
• Conhecimento em Sistema SÊNIOR - diferencial.

• Refeitório no Local; 
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Seguro de Vida;
• Convênio com Farmácia;
• KIT maternidade (mães e pais);
• Convênio com Universidades;
• Parceria com Senai;
• Programa Fique Bem (apoio Psicológico, informações sobre Educação Financeira, aconselhamento Nutricional, orientação Jurídica);
• Fretado / Vale Transporte;
• Auxílio Creche (para mulheres com filhos até 02 anos de idade);
• PLR. 

Fundada em 1950 na cidade de São Paulo, a CINPAL iniciou suas atividades fabricando semieixos forjados para automóveis e caminhões. Em 1964, a Companhia transferiu suas operações para Taboão da Serra. Ao longo de sua trajetória, a CINPAL buscou atender a demanda crescente do mercado de autopeças, passando a produzir também peças fundidas e usinadas até 60kg.

A CINPAL está entre os fabricantes de autopeças mais renomados do mundo, atendendo à demanda de peças originais (OEM) das principais montadoras de caminhões, ônibus, tratores, implementos agrícolas e máquinas pesadas para construção e mineração e do segmento de reposição.

Hoje a CINPAL conta com três plantas fabris em Taboão da Serra e emprega mais de duas mil pessoas.